Our Job to be done - Was wir jetzt gemeinsam tun müssen
Un pódcast de Johannes Ceh
Categorías:
96 Episodo
-
#Umdenken Wald mit Tim Katzwinkel und Markus Schlösser
Publicado: 29/9/2020 -
#Umdenken Kopf mit Frank Balkenhol
Publicado: 22/9/2020 -
Learning Experience mit Thomas Jenewein
Publicado: 15/9/2020 -
Hass und Mensch bleiben mit Katja Diehl
Publicado: 8/9/2020 -
Resilienz Leadership mit Lisa Glassner
Publicado: 25/8/2020 -
Coding Kids mit Julia Freudenberg und Sandra Rexhausen
Publicado: 18/8/2020 -
Corona und wir mit Cordt Schnibben
Publicado: 10/8/2020 -
Gesprächsbedarf mit Alexander und Sabine Kluge
Publicado: 4/8/2020 -
People und Krise mit Nils Hafner
Publicado: 28/7/2020 -
Mensch Mittelpunkt mit Thomas Koch
Publicado: 7/7/2020 -
Vielfalt in der Schule mit Melanie Söllner und Stana Schenck
Publicado: 30/6/2020 -
Geht nicht. Gibt’s nicht mit Claudia Kessler
Publicado: 23/6/2020 -
Social Exit mit Philipp Schneidenbach
Publicado: 16/6/2020 -
Verlorene Generation mit Melanie Wyssen-Voß
Publicado: 8/6/2020 -
A-Soziale Netzwerke mit Schlecky Silberstein
Publicado: 1/6/2020 -
Auto & Tech Partnerschaft mit Sascha Pallenberg
Publicado: 26/5/2020 -
Corona Leadership mit Christiane Brandes-Visbeck
Publicado: 18/5/2020 -
New Work Reboot mit Marco Luschnat
Publicado: 12/5/2020 -
Digitalisierung Mittelstand (Dr. Hendrik Otto)
Publicado: 27/4/2020 -
Nichts bleibt für immer - Alex Nusselt
Publicado: 24/4/2020
Wir leben in bewegten Zeiten. Voller Herausforderungen: Bewährtes und Geliebtes wird in Frage gestellt. Immer schneller werden wir mit neuen Herausforderungen konfrontiert: Wie gehe ich damit um, dass ein „Freund“ von einem Moment auf den nächsten extreme Kommentare auf Facebook streut? Wie gehe ich damit um, wenn ich in einem Fußballstadion Gewalt erlebe? Oder dass der neue Investor, den ich gerade erst stolz präsentiert habe, auf einmal mit sexuellen Vorwürfen konfrontiert wird? Herausforderungen, die Angst machen können. „Our Job To Be Done“ ist eine „Social Impact“ Initiative. Im gemeinsamen Dialog widmen wir uns diesen Fragen. Blicken darauf, was für Erfahrungen wir mitbringen. Was genau uns Angst macht. „Was wir jetzt gemeinsam tun müssen“ um diesen Herausforderungen zu begegnen. Erarbeiten im empathischen lösungsorientierten Dialog Impulse, um gemeinsam nach Vorne zu gehen. Neben dem Podcast veranstalten wir regelmäßige Dialog Salons Events und moderieren Townhalls. Schrittweise entstehen weitere Angebote. Partnerschaften. Co-Kreationen. Mit Menschen denen wahrhaftige konstruktive Dialoge ebenfalls am Herzen liegen. Um gemeinsam sich auseinanderzusetzen „Was wir jetzt gemeinsam tun müssen.“ Erst recht in bewegten Zeiten.
